等。
除此之外，还有项目分红制度，也就是参与某个项目，比如开“荒野大镖客”的技术人员，等到“荒野大镖客”上线之后，整个游戏盈利中的1％将分红给所有技术人员。
而且这些分红将是永久性质的，只要参与了游戏开，而且确实有一份功劳，那这1％的分红，这个技术人员就可以拿到，即便是他未来跳槽或者辞职，只要这款游戏还在赚钱，他都将永远能够享受到这份待遇！
放到onyx科技也是如此，所有参与电子阅读器开项目的人员，只要onyx电子阅读器盈利了，那他们就将共同得到1％的盈利分红。
未来有一天，onyx电子阅读器真的盈利了，虽然分这些红利的人数众多，分到每个人手中的金额可能不会太大，但绝对是一份额外的收入！
楚科技术在潜移默化的生改变，如今在互联网行业，楚科技术已经成为国内乃至于整个亚洲，技术人员的选之地，因为楚科技术给这些技术人员足够的尊重，以及足够的待遇！
每一次楚科技术旗下部门招聘，都能收到招聘人数十倍的简历，现在楚科技术中，外籍技术人员占比过了7％，这跟硅谷那种公司比不算什么，像微软就是由全球各地的技术精英组成的，可放眼国内楚科技术已经是蝎子拉屎独一份了，能够吸引国外技术人员加入的，除过楚科技术别无其他了。
而onyx科技也享受到了这些红利，之所以能够吸引到那么技术大牛的加入，跟楚科技术密切相关。
现在冒着风险，一次性生产过几十万部onyx电子阅读器，涉及到的资金过了上亿美金，也许收到的可能只是像烟火一样的结果，可陈楚仍旧投产。
唐周明这么多年来，除过陈楚，还从未见过第二个这样得人，在技术方面，陈楚的投入一向都是冒险的，但从来没有退缩过。
当然，如果能够收获了，那得到的收益将过十倍，onyx将开启一个新的电子产品潮流，开创一个新的行业！
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