第1074章 就等着公司破产了（求月票）(第3/6页)
amp;emsp; 算一算，一个跨年产假的最大值。
  基础18o天，今年的36天病假，明年的36天病假，今年的36天年假，明年的36天年假，两年四个五星2o天。
  一共344天。
  差一点就可以休一整年了。
  家里有生孩子的，还可以休陪产假。
  猫厂的陪产假是一个月。
  你也可以休病假、年假、奖励假。
  “蛮蛮……”林冬非常的感慨：“员工是咱们最大的财产，只有咱们对他们好，他们才会努力的工作，自内心的热爱和感激，比任何kpI都有效果。”
  就算不生孩子，一年下来，36天年假、36天病假，还有其他各种各样的假期。
  三个月可以不用上班了。
  “谢谢林总。”陈小蛮大为认同，林总果然和自己是一样的人。
  实际上，猫厂的这七八十天，如果想休的话，都可以全部休掉。
  别人家公司，你连休两天病假，就必须提供医疗记录，多休几年年假，你的假期就会层层审批，一直批到事业部总经理甚至副总裁那边去。
  很多员工不敢这么休，觉得会在领导那边留下不好的印象。
  而猫厂
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