本来自认以本身未卜先知的优势,没必要学其他商人一样拼死拼活打擂台,可现在看来还是绕不过别人的贪心和嫉妒。
  好在本就有点被迫害妄想症,有时也担心过自己被资本大鳄们盯上,因此事到临头,陈林芝不去想为什么,先考虑如何解决棘手的麻烦,打跑豺狼们。
  跟包括法比安在内的几位联合私募基金高管,一起待在办公室里开着临时会议。
  陈林芝打趣完法比安,现场好几位高管们都在笑。
  他们也明白法比安是担心老板像其他老板们那样,喜欢把公司出现的问题,归咎于职业经理们能力不足。
  可法比安的甩锅对象竟然是陈林芝,被陈林芝调侃挺正常。
  他们这些高管面临外部猜测不断、内部人心动荡,又有大客户选择集体撤资的困境,同样感觉到情况不妙,最难的地方在于被一帮有势力的同行们联起手针对,万一处理不好麻烦会很大。
  负责人力资源部门的一位总监,这时告诉说:“现在的问题不仅是客户撤资,有些分析师、基金经理们频繁被猎头公司接触,开出高薪想要挖走他们,光是我知道的就有两三位,选择隐瞒跟猎头接触消息的员工可能更多。”
  这个问题在别的公司属于大麻烦,但对陈林芝完全不算事。
  要知道,联合私募基金激流勇进的原因,可不是因为他手底下有一批聪明的智囊帮着出谋划策,真正做决定的一直都是陈林芝本人。
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