感觉。稍微侧耳倾听了一下，西蒙很快明白，这大概是因为楼内数十台大大小小的计算机持续长时间运转的缘故。
示意一楼办公隔间的员工继续工作，西蒙等人自行走向楼梯。
来到二楼，计算机运转时的嗡鸣声就更加明显，这里同样是简易的办公隔间，隔间尽头靠墙处立着一排指示灯不断闪烁的服务器。
云计算团队席工程师拉尔夫·古德尔的办公隔间就在那一排服务器旁。
拉尔夫·古德尔是杰夫·贝佐斯从IBm挖来的顶级软件工程师，毕业于麻省理工，离开IBm前已经做到了研部门副总裁职位，主要负责unix服务器系统的研。
虽然IBm这样的巨无霸企业有着至少几十个副总裁，但为了把拉尔夫·古德尔挖过来，贝佐斯还是破费了一番周折，除了搞定让IBm放人的法律协议外，还为对方开出了25o万美元的高额年薪。
25o万美元的年薪，比杰夫·贝佐斯、卡罗尔·巴茨和蒂姆·博纳斯·李三人组的基础薪酬还要高好几倍。
当然，拉尔夫·古德尔就没有贝佐斯几人那么丰厚的股权奖励协议。
入职之后，拉尔夫·古德尔很快投入到了工作当中。
短短两个月时间，一边亲自编写云计算系统的基础代码，一边挑选组建云计算开团队。此时这栋二层办公楼内的三十多位员工，基本上都是拉尔夫·古德尔和杰夫·贝佐斯一起事必躬亲地在美国各地面试挑选而来。
眼下，伊格瑞特的云计算计划还有一个特别的代号：家庭主妇（houseife）。
这主要是来自拉尔夫·古德尔确认入职前亲自与西蒙进行的一次通话，拉尔夫·古德尔询问西蒙到底想要一个什么样的所谓‘云计算’系统，毕竟这种概念以前还没有出现过。
西蒙自然是不懂太深刻的技术原理，只能做出一个比喻。
伊格瑞特现有数据中心的运算处理方式就如同一个刚刚结婚的笨拙小妇人，只会
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