……Boss……对不起……”刘观泰说话都有些不利索了，和他平时侃侃而谈的模样大相径庭。
“我跟你没有私人恩怨，无所谓对不起，”叶修摆了摆手，“只是你的认知水平不太适合北冥的企业文化，所以公司不能留你。放心，我们会按照劳动法规定，该赔多少赔多少，你是自己递辞呈，还是我让人事部开掉你？”
“我自己递辞呈吧。”刘观泰面如死灰，他知道，哪怕跪下来哀求，也挽不回败局了。自己在电梯里的表现，实在太Low了。
他很懊悔，但此刻懊悔也没用了。
顾常问暗自叹息，刘观泰这人的能力还是不弱的，可惜啊，眼拙心盲，居然得罪了老板。那就没得救了。
他就是北冥帝国的君王，你让君王不爽，那不是作死吗？
“Boss，刘观泰辞职，公关部副部长的位子空缺，那我再给猎头公司招聘函吧。”
“不用，我从不认可外来的和尚好念经的观点，从公司内部挖潜更好，”叶修淡然道：“公关部副部长而已，也不是什么事关生死的要害职位，锻炼锻炼年轻人吧。公关部有个员工叫朱姝，复开新闻系毕业的，潜力不错，就培养她吧，先做副部长，以观后效。”
叶修之所以给朱姝机会，是因为她看到上司为难“新人”的时候，敢于挺身而出，单凭这份勇气和正义感，就值得器重。
能力可以培养，但人品，真的是与生俱来的。
“Boss，这不太符合公司的程序……”顾常问忍不住道。
“程序是为人服务的，人不能被程序困死，”叶修语调轻淡却不容置疑，“我不希望公司做着做着，成为那种论资排辈，一潭死水的传统公司。我们要不拘一格用人才，只要是真的人才，哪怕他还没毕业，也要敢委以重任。年轻人固然有这样那样的缺点，但是血液中的火还没有熄灭，还有梦想，有闯劲，北冥集团是创新型企业，一定要信任年轻人，他们才是社会的未来。”
“是，
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