男人会对自己面前优秀的异性有着百分之三十几率可能的性幻想？
还是说，他会想将她压在这条沙发上亲吻，慢慢占有,他会伸手抚摸她的头发,轻声在她耳边耳语,告诉她好孩子,你需要有合适的奖励。或许他会用他衬衣上的肩带锁住她,扣住她的手腕，告诉她这是越界行为,她需要马上认错。
可现实是清明的办公室内,空气内循环仍在继续。
安静又适宜的氛围萦绕在他们周遭。
黎清霁保持刚刚的眼神盯看着她,没有任何反馈。
她意识到自己这个问题问得不妥，出一时气焰很爽,可这是她的公司老板，她不该在这里就这么越矩。
“抱歉，我不该问这个问题。”顾杭景起身，也接说：“我马上离开。”
“不用。”
黎清霁的声线也灌入耳廓，顾杭景脚步停住。
扭头看他。
却见他坐在那张办公椅上,手指去拿上面的文件夹,“人力资源部现在应该也要下班了，我想你应该也可以早些回去休息。这份文件拿到汤米的桌上放着,然后，办公室的钥匙也记得拿上关好。”
顾杭景过去接文件,可在手指碰到文件夹面的一瞬间，她感受到他并没有松劲。
她觉得他有迟疑两秒。
她也继续说：“抱歉,刚刚是我语气过激。”
黎清霁没有继续刚才，只道：“你这周有什么计划？”
顾杭景意外,他：“家里有家宴，爸妈主张让我们两家一起吃个饭，公事上，有趟合作需要你出差，我希望你周末两天可以空缺出。”
这是他未曾和她提及的事。
“我这份工作怎么会要出差？”
黎清霁：“或许以后不再是了。”
顾杭景没想过自己会遭遇裁员，在黎清霁把那份文件放她旁边时还不确定，但他说了这话以后她意识到了。
裁员，并非一人的决策，也不仅是为公司缩减
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