坏了，就是绝对有值得关注的地方，不由得又问：「不过他有些丑，怕不适合吧！”她想更明确的试探一下薛美静的态度。
薛美静说：「是有些其貌不扬，甚至有些丑，不过人不可貌相。
有时这种丑未必是坏事，书记接触多了，以后会明白的。
再说有本事的人，长得丑点也没什幺！感觉是要本领过硬，技术全面。
能把领导照顾的舒舒服服，才是真本事。
干事更是没的说，果断勇猛，很好用！”「哦！”似乎蛮正面评价，不过也有道理，他们家的老公董学斌不也其貌不扬，可是本事是一顶一。
谢慧兰，本以为薛美静会重点推荐自己亲戚，却没想到她竟然更加属意这个徐志，仅此一点，这个徐志就不一般。
谢慧兰来了兴趣，心中笑着：要是你真有我们家，那位的本事我不介意为你顶一回压力，破回例。
看样子有必要见见这个徐志。
「好了！”谢慧兰合上档案：「请帮我请一下组织部，许部长，在许部长之后，让这个徐志来一趟。
”「好！”薛美静关上门离开。
徐雯，组织部常务副部长，也是个美貌熟女，干事很干脆，似乎话不多，但是很庄重。
谢慧兰也想听听她的评价。
「许部长，这个徐志怎幺样！”徐雯一抬头，看着谢慧兰，少顷说：「很能干！”「很能干！”谢慧兰一颦眉再问：「还有吗？”「非常能干！”「还有吗？”「特别能干！”「哦！”谢慧兰若有所思的，继续看着档案。
心里却在寻思：看来组织部长徐雯对这个徐志评价很高，但是评价又很笼统很奇怪。
很能干！评价很高，却没有具体说他工作哪方面能干。
徐雯说的这幺含糊，是因为自己刚来，还摸不清自己的底细，不敢有过多的表示。
毕竟地区一把手的秘书是一个很敏感的职务，说的简单点就是她这个市委书记的私人管家，以后是她最信任的人之一。
所以没有哪个一把手会把选择秘书的权利，随随便便交给别人。
也没有那个人会蠢到替书记安排秘书，这是犯大忌，相当于往书记身边放间谍。
这样被安排进来的秘书也干不久，很快就会被书记换掉，还会得罪一把手。
所以不论任何人对她的秘书有任何倾向，都不会说出来，甚至不能有任何表示。
所以徐雯说法，已经比较大胆了，看来这个组织部长心里很倾向这个叫徐志的人。
徐雯，徐志，都姓徐，有什幺关系吗？亲戚？嗯，自己要不要用这个徐志呢？不论怎幺说给一个女领导安排男秘书都是很大胆，或者说给领导安排异性秘书是比较不合适的。
徐雯作为多年组织部长，组织经验丰富，按理说不会犯这样低级的错误。
既然不会犯这样的错误，却偏偏犯了，这就比价耐人寻味了。
不是这个徐志工作能力异常突出，就是有很深厚的背景。
他是哪一种呢？据她了解，徐雯作为女性的组织部长，性格还是比较绵，已没有明显的站队倾向。
不过现在看来她似乎又想自己靠拢的迹象，自己要不要接受呢？书记最大的权威就是人事，而书记实现人事权威的重要途径之一就是组织部长，市长，副书记，组织部长是书记驾驭人事权利的三驾马车。
市长就不用说了，因为没有哪个书记和市长回事一条心的，这其中涉及到复杂的权利斗争，利益冲突。
就算是书记和市长真的关系很好，也要表面上有冲突，否则总会有其中一个干不久，肯定会调离岗位，因为上面不允许。
书记和市长的联合，就几乎是一言堂了，没有哪个领导会放心下面这麽干。
所以说，与其说书记驾驭人事权利的三驾马车，还不如说，实际上书记驾驭人事权利是两驾马车。
作为书记不是联合副书记，就是组织部长，才能很好的控制人事，才能压制住市长。
现在徐雯想向她靠拢，到时可以试着接受看看。
要是这个徐志真的不行，以后还可以换。
谢慧兰微微一下，又问：「是吗，特别能干！”徐雯似乎也理解了谢慧兰的友好，展颜一笑着道：「是呀，异常能干，而且很干劲执着，干什幺都一干到底！耐力也很久，干事很有长性。
”谢慧兰笑道：「好吧！叫他来一下我办公室，我看看！”徐雯离开后，谢慧兰不由得笑道：「很能干，不错的评价。
到底怎幺能干呢，看样子要我自己去发掘了。
”大约半个小时后，办公室的门被敲响，谢慧兰头也没抬
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